GRUDZIEŃ MIESIĄCEM JEDNEGO ETATU oraz czasu dla rodziny

Stowarzyszenie Pielęgniarki Cyfrowe rok temu promowało akcje informacyjną, by nasze koleżanki i koledzy w dniu 04.12.2017 r. pracowali tylko na jednym, wiodącym etacie, by w tym jednym dniu pokazać solidarność z całym środowiskiem pielęgniarskim i położniczym. W tym roku mamy zaszczyt ogłosić: GRUDZIEŃ MIESIĄCEM JEDNEGO ETATU oraz czasu dla rodziny. Liczymy, że tym razem, do … Czytaj dalejGRUDZIEŃ MIESIĄCEM JEDNEGO ETATU oraz czasu dla rodziny

Szczepienia: pielęgniarki vs. farmaceuci

  Opieka farmaceutyczna jest społeczeństwu potrzebna, to nie podlega żadnej dyskusji. Farmaceuci udzielają informacji dotyczących stosowania leków i możliwych interakcji. Natomiast, czy właściwym pomysłem jest wykonywanie przez farmaceutów szczepień? Czy naśladowanie Wielkiej Brytanii jest właściwą drogą, a przede wszystkim bezpieczną? Czy model brytyjski jest odpowiedni dla nas Polaków?   Należy zastanowić się, czy szczepienia wykonywane … Czytaj dalejSzczepienia: pielęgniarki vs. farmaceuci

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika

Moment, gdy dostajemy wypowiedzenie z pracy jest niewątpliwie mało komfortowy. Jednak jest to tylko jedna z wielu form rozwiązania umowy, i to też mocno obwarowana przepisami. Warto zapoznać się z nimi, by nie być zaskoczonym w momencie, gdy pracodawca chce rozwiązać umowę, pomijając ustawowy okres wypowiedzenia lub z powodu zaniedbań,  czy innych, chce jak najszybciej … Czytaj dalejRozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika

Wypowiedzenia umowy o pracę – sposoby i terminy, które warto znać

Odejście pracownika z firmy, czyli zakończenie stosunku pracy, wiąże się z rozwiązaniem umowy o pracę, na podstawie której odbywało się zatrudnienie. Rozwiązanie umowy o pracę może nastąpić z wielu powodów, zależnych zarówno od pracownika, jak i pracodawcy. Wg Kodeksu Pracy (artykuł 30) stosunek pracy może zostać rozwiązany na kilka sposobów: na mocy porozumienia stron za wypowiedzeniem, … Czytaj dalejWypowiedzenia umowy o pracę – sposoby i terminy, które warto znać

Pamiętacie utworzoną przez nas mapkę ,,Punktowe protesty pielęgniarek” ?

Jak widać podpisane porozumienie MZ i NFZ z przedstawicielami pielęgniarek nie uspokoiło sytuacji w polskim pielęgniarstwie. Po Turku i Przemyślu, uzupełniliśmy mapkę o Kielce, a już pielęgniarki z kolejnych szpitali szykują się do akcji protestacyjnych. Obserwujemy uważnie sytuację i rozwijające się ,,punkty zapalne”. Komentarze zostawiamy Wam.

Jak startujący w wyborach samorządowych widzą przyszłość Ochrony Zdrowia ?

W ostatnich miesiącach w środowisku medycznym rozgorzała dyskusja na temat zmian w sposobie wynagradzania i organizacji pracy pielęgniarek. Zmiany te, jak to zwykle bywa zostały wymuszone na zarządzających przez liczne akcje protestacyjne prowadzone przez lekarzy rezydentów, pielęgniarki i ratowników. Dyrektorzy szpitali powiatowych nie zawahali się nawet użyć słowa bunt i zagrozić wypowiedzeniem współpracy z NFZ, … Czytaj dalejJak startujący w wyborach samorządowych widzą przyszłość Ochrony Zdrowia ?

Zgłaszamy propozycje zmian do Ministerstwa Zdrowia

Pamiętacie jak prosiliśmy Was, co należy zmienić w Ochronie Zdrowia? Wszystkie trafiły do Ministerstwa Zdrowia.  Poniżej nasza wspólna praca. Klikaj w plik    

Skazani na samoleczenie ? Grozi nam katastrofa i zapaść systemu opieki medycznej.

36% Polaków jest pod stałą opieką lekarską lub pielęgniarską. 88,3% osób powyżej 80 roku życia,77,1%  70 – latków cierpi na jedną lub kilka chorób przewlekłych. W 2016 roku 40 % osób korzystało z Internetu, aby zdobyć wiedzę na tematy medyczne. (Źrodło: GUS). Te liczby mówią same za siebie, komentarze są zbędne… Tymczasem na portalu Rynek … Czytaj dalejSkazani na samoleczenie ? Grozi nam katastrofa i zapaść systemu opieki medycznej.

Czy możemy wykonać zabieg bez zgody pacjenta ? Kiedy możemy odmówić wykonania zabiegu ?

Na te pytania, oraz wiele innych próbuje odpowiedzieć nasza koleżanka, p. mgr Renata Jakubik w swej pracy dyplomowej Ocena procedury wyrażania świadomej zgody przez pacjentów na wykonywanie inwazyjnych zabiegów kardiologicznych Pracę publikujemy za zgodą autorki. Praca podlega prawom autorskim i ochronie prawnej. Cel publikacji wyłącznie edukacyjny. Link do zakładki, gdzie umieszczamy pracę http://www.pielegniarkicyfrowe.pl/prace-z-szuflady/