mentoring

MENTORING I COACHING W PIELĘGNIARSTWIE

Cz. II Mentoring jest relacją między osobą rozpoczynającą pracę zawodową a doświadczonym praktykiem, który udziela wsparcia, doradza i przekazuje wiedzę, potrzebną dla rozwoju osobistego i zawodowego podopiecznego. Jest skoncentrowany przede wszystkim na kształtowaniu ról i doradztwie, mniej na nadzorowaniu czy instruowaniu. Obejmuje takie zachowania, jak uczenie, sponsorowanie, zachęcanie, doradzanie, bycie przyjacielem. Badania empiryczne sugerują, że … Czytaj dalejMENTORING I COACHING W PIELĘGNIARSTWIE

“Recepta na rozwój”

Szanowni Państwo,Serdecznie zapraszamy do przeczytania pracy zbiorowej autorstwa grupy prekursorówupowszechniania zasad ordynacji leków i wystawiania recept przez pielęgniarki i położne. Autorami pracy są:lic. piel. Maciej Kaczkowski, Poradnia Lekarza POZ;mgr piel. Angelika Jakubowska, Gabinet Pielęgniarki POZ;mgr poł. Marika Kaczmarek, Gabinet Położnej POZ. Mamy nadzieję, że praca ta zachęci pielęgniarki/-rzy, położne/-ych do podejmowanianowego wyzwania.Uprawnienie ordynowania leków i … Czytaj dalej“Recepta na rozwój”